
NUEVAS INCORPORACIONES EN LA JUNTA DIRECTIVA DE AMDIPECAM
30 junio 2021
La Asociación de Mujeres Directivas, Profesionales y Empresarias de la Comunidad de Madrid, AMDIPECAM participó el pasado 26 de mayo en la reunión de trabajo celebrada por la Federación Española de Mujeres Directivas, Ejecutivas, Profesionales y Empresarias (FEDEPE) con motivo del XXX Aniversario de sus Premios.
El encuentro estuvo presidido por la Reina Doña Letizia y contó también con la participación de la ministra de Igualdad, Irene Montero. En el transcurso de la reunión de trabajo, la federación presentó a la Reina los resultados del barómetro FEDEPE “Visión y medidas de las mujeres directivas y empresarias al salir de la crisis del Covid-19 y reanudarse la economía”.
Para la presidenta de AMDIPECAM, Julia Santana González, el encuentro fue una oportunidad única para poner en valor el compromiso con la igualdad que siempre ha expresado la Reina Letizia así como la fuerza de las asociaciones que concurren en FEDEPE.
Para Santana “esta reunión de trabajo vuelve a poner sobre la mesa asuntos que nos preocupan a todas las mujeres directivas y empresarias, con el inestimable apoyo de Su Majestad que siempre es un referente para nosotras”.
Tras el encuentro, la presidenta de FEDEPE, Ana Bujaldón subrayó el enorme coste profesional y personal que ha tenido la pandemia sobre las mujeres y la necesidad de “escuchar nuestra voz para poder acometer una recuperación económica transversal y profunda”.
La reunión de trabajo con la Reina, presidenta de honor de los Premios FEDEPE, abrió la I Cumbre FEDEPE en la que participaron representantes de todas las organizaciones integradas en la federación, dentro de los actos conmemorativos del XXX Aniversario de los Premios FEDEPE.

Sobre AMDIPECAM
La Asociación de Mujeres Directivas, Profesionales y Empresarias de la Comunidad de Madrid, AMDIPECAM, es una entidad sin ánimo de lucro que se crea con la misión de participar en la consecución de la igualdad de las mujeres y los hombres en el entorno empresarial y laboral y en la sociedad en general, en la Comunidad de Madrid. Para poner en valor el talento femenino, identificar las barreras existentes para el acceso de ellas a los puestos de responsabilidad e intercambiar conocimientos y experiencias que permitan el desarrollo profesional de todas las mujeres, AMDIPECAM apoya y realiza actividades junto con la Federación de Mujeres Directivas, Ejecutivas, Profesionales y Empresarias (FEPEDE), alineándose con los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la ONU.


